Firnges Blog
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Wenn die Idee einer Frau erst zählt, sobald ein Mann sie wiederholt
Ich habe kürzlich in einem Interview eine Frage gelesen, die auf den ersten Blick etwas schief klingt: Warum [...]
Mut und Demut in der Wirtschaft
In der Wirtschaft wird Mut oft gefeiert. Mutige Entscheidungen, mutige Strategien, mutige Transformationen: Das klingt nach Tatkraft, Führung [...]
Talentmanagement: Warum eine ehrliche 9-Box mehr Führung braucht als Excel
Viele Organisationen nutzen Talent- und Performance-Matrizen, um Mitarbeitende besser einzuordnen: Wer liefert stabil? Wer hat Entwicklungspotenzial? Wer ist [...]
Der Fehler vor dem ersten Kaffee
Viele Menschen beginnen ihren Arbeitstag mit einem fast automatischen Griff zum Smartphone oder Laptop. Noch bevor der erste [...]
Gesundheit, Arbeit und Würde – warum echte Unternehmenskultur wichtiger ist als Hochglanzprogramme
Viele Unternehmen investieren heute sichtbar in Gesundheitsprogramme: Atemtrainings, Obstkörbe, Fitness-Apps, ergonomische Arbeitsplätze oder Achtsamkeitsseminare. Das ist grundsätzlich sinnvoll. [...]
Warum Rollen und das Selbst für Menschen so anspruchsvoll sind
Die Fragen „Welche Rollen habe ich?“, „Was erwarten andere von mir?“ und „Was erwarte ich von mir selbst?“ [...]